3:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 22:17:09.99 ID:diAzSLzV0.net
台風だから休みますってやついたけど普通に電車動いてるし勇気ある行動だよな
4:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 22:17:20.34 ID:Bu1Iy8Tl0.net
気分が悪いので休みます
5:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 22:17:35.12 ID:62H41c5h0.net
いざとなったら会社も冷たいしなw


7:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 22:19:15.84 ID:vo1HlOE/0.net
出勤形態が安定してるところは有休だすときももめないけど
出勤形態を完全にいいなりのところはものすごくうるさいね、奴隷のとこね
8:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 22:19:45.93 ID:yn1xNxgu0.net
うちの会社には管理職に電子申請して同じプロジェクトのリーダーに休み伝えない小娘がいるわ
スケジュール組めないから伝えようねって言ったら管理職に許可貰ってますって言い返された
52:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 23:18:35.51 ID:QaN7y/gj0.net
>>8
そのチームに伝えたらリーダーから管理職にも伝えてくれるの?
53:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 23:22:30.29 ID:yn1xNxgu0.net
>>52
休みの可否はリーダーに裁量ないから管理職に言え
プロジェクトを進める上で予定が分からないと同僚が困るから伝えてくれということ
61:名無しさん@涙目です。:2018/09/05(水) 00:01:21.46 ID:fy21p8bi0.net
>>53
二度手間かよ
それは管理職がリーダーに伝えなきゃならんことだろ
15:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 22:22:35.50 ID:0RHk1mss0.net
うちの会社ブラックよりだけど有休に関しては理由なしでOKだし却下されることもなし当日でも大丈夫
18:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 22:24:29.29 ID:L7yUeljy0.net
変なことしてるわけじゃないから別に聞かれても困らないけどな
20:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 22:25:46.94 ID:vo1HlOE/0.net
全員が、毎週月から金まで、朝から夜ってとこはもめない

もめるのは、シフトで管理してる仕事
バイトみたいに今週は朝から、来週は昼から、来月の休みは水曜日ねみたいなとこ
21:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 22:26:02.87 ID:q6Yx5yGs0.net
どうぶつ病院行くから午前休しますとか自ら言ってる
23:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 22:31:17.85 ID:wJ3B+8Qy0.net
ちょっと用事がって休んだ奴がいる
マジでか市んで欲しい
25:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 22:32:35.44 ID:uuyYnME00.net
会社は社員に所定休日も有給休暇も
理由を聞いてはいけないという判例が
確定しているからな。
お前らも有給休暇の申請に理由は書かなくて
いいんたぞ。
強要するのは法律違反だからな。
頑張れよ!
26:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 22:32:35.83 ID:wddUkc9g0.net
「台風くるから休みますわ」っつったよ今朝。マジで。
27:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 22:33:39.53 ID:yn1xNxgu0.net
生理で特休を毎月3日とる新人
始まる日は必ず月曜か水曜で土日と繋がるらしい
嘘だろと言えない事を逆手に取ってる
32:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 22:35:35.34 ID:zLrEX5i30.net
>>27
休暇申請を出すのを女性にすれば解決
嘘だろとか簡単に言える
47:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 23:02:53.38 ID:j9c+dFQE0.net
>>27
生理痛の地獄を理解して上げて欲しい。
49:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 23:04:49.36 ID:yn1xNxgu0.net
>>47
想像は出来るし理解もしているつもりだが
毎月月曜か水曜に必ず始まるのか?
50:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 23:10:10.93 ID:srUOouSM0.net
>>47
地獄ってくらい酷い生理痛は病気が隠れてるから気をつけな
28:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 22:33:57.03 ID:6St089vz0.net
ドラクエやるからって休んだ奴は知ってる
29:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 22:34:25.04 ID:oyQXqb3x0.net
行って何かあったら責任取れるのかよ
30:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 22:34:42.12 ID:XE4fx5NL0.net
転職先に面接受けに行くので休みます
33:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 22:36:46.20 ID:fUWagwaC0.net
まあ全部風邪ってことにしてある
36:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 22:39:57.13 ID:gUtZ71QN0.net
休む理由なんか言わないな。どっか行くの?って聞かれたら親しい人なら答える。
まあ親しくなければ聞かれないけども。
38:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 22:41:34.70 ID:yn1xNxgu0.net
特別休暇だ冠婚葬祭とかも同じ
40:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 22:46:07.51 ID:utakWiS/0.net
>>1
せやかてお前無職やん
41:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 22:46:50.50 ID:JDsnTkzF0.net
会社は繁忙期、閑散期による時季変更権があるから
44:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 22:57:30.92 ID:VUS7Zq9x0.net
好きなだけ休めばいいよ
考課表でボーナス査定に響いて年収ダウン
45:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 22:57:59.38 ID:HGYzSZ0e0.net
私用で
46:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 23:00:49.93 ID:yn1xNxgu0.net
休みまくる奴一人の問題なら良いのだか腐ったミカン理論で全体のモチベーションが下がる
48:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 23:04:23.28 ID:ZkYD+ATy0.net
数日前に家事都合
51:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 23:15:21.45 ID:VUS7Zq9x0.net
生理痛で休む女子社員を敵視する
会社の生理あがったお局様

なんだろなこの構図
55:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 23:26:48.91 ID:n8B6AcOR0.net
理由レジャーと書いて出したら上司苦笑いw
56:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 23:29:32.25 ID:Jcv9Bg/70.net
休む理由教える必要無いって言える人は、挨拶も必要ないから言わなかったりすんの?
62:名無しさん@涙目です。:2018/09/05(水) 00:04:48.60 ID:eSoLHdjJ0.net
>>56
それは違う話じゃろ
日常の勤務時間は普通に挨拶も
話もする
ただ休む理由はいわないだけ
俺はそれで問題なく仕事している
会社側が困る時なら時期変更権を
行使すればいいだけ
57:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 23:33:08.79 ID:SrnbSimp0.net
うちの会社ホワイト企業で休む理由は言ってはいけないことになっている。給料安いけど休暇も好きな時に取れるし気楽だよ。明日休みたければ明日の朝メール入れておけばよい。そんな感じ
58:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 23:34:17.78 ID:gh19arsL0.net
有休とった次の日の朝は、机の上に誰もやらない糞仕事が山積みになってる。
59:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 23:34:43.32 ID:vo1HlOE/0.net
逆にききたいわ
理由無しで有休を提出するから、提出されたらだめな日と、何日前までならオーケーかを開示しろ ν速労働組合( ・ิω・ิ)
60:名無しさん@涙目です。:2018/09/04(火) 23:43:50.76 ID:bKnhMYa00.net
>>59
答えるからまずは提出してくれ
63:名無しさん@涙目です。:2018/09/05(水) 00:09:48.48 ID:hJW6rp6U0.net
会社でみんなが見れる予定表に前日に休みって書いて休んだ。
IT系だが、ダメなの?
64:名無しさん@涙目です。:2018/09/05(水) 00:18:33.58 ID:yhd9JlyJ0.net
黙って休んでも会社が回るんならいいんじゃね
65:名無しさん@涙目です。:2018/09/05(水) 00:29:58.21 ID:l0tWZinD0.net
ADHDのクソごみがウザイから休む
66:名無しさん@涙目です。:2018/09/05(水) 00:41:24.27 ID:zHn70qbM0.net
オレくらい会社から必要とされてると
出社しよーが無断欠勤しよーが咎められない!
社長からも好きな時 暇な時
気が向いたら会社来てねと言われている!
68:名無しさん@涙目です。:2018/09/05(水) 00:46:37.83 ID:dJXxg7y60.net
>>66
おまえそれ転職したほうがよくね
69:名無しさん@涙目です。:2018/09/05(水) 01:05:13.82 ID:fKQXpY9E0.net
>>66
スーパーフレックスタイム制ワロタ。
67:名無しさん@涙目です。:2018/09/05(水) 00:42:35.24 ID:Yj4liN2V0.net
冠婚葬祭の場合は伝えるべきだろう
70:名無しさん@涙目です。:2018/09/05(水) 01:17:06.91 ID:MDV6EaWb0.net
大手工場だけど、数週間前に適当にホワイトボードに休みって書くだけで理由なんて聞かれないけどな。
いちいち事情聴取みたいな事されたらやだわな。
引用元:http://hayabusa3.2ch.sc/test/read.cgi/news/1536066934
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